试用期辞职几天拿工资

2024-12-06

当在试用期间决定辞去工作时，雇主有责任在劳动者正式离开工作岗位之时向其全额支付每月应得薪资。一般的做法是，经过完备的离职流程之后，您可以迅速地收到对应的薪水。然而，具体的结算周期可能会因为各个公司财务处理程序的差异而有所变化。若遇到雇主恶意拖延或者拒绝付款的情况，您作为劳动者有权维护自身的正当权益。
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试用期要走了的话，单位应该会马上把你最后一个月干活儿赚的那点儿钱给你，一手交钱一手走人那种。大多数时候，办好离职手续就可以拿到这笔工资了，但是拿到的速度可能因为每个公司的财务流程都有点儿不太一样而有所差异。不过要是单位故意拖着不给或者就是不给，那你也别怕，你有权利保护自己的利益。
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劳动者在试用期辞职后，用人单位需立即给付工资。通常情况下，员工办妥离职手继后即可获得工资，不过时间长短取决于公司财务处理速度。若用人单位恶意欠薪或拒付，劳动者可依法维权。
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要是你在试用期间要走了，那老板得在你走人的那会儿一次性的把你的工资给你。一般的来说等到你办完了离职手续就可以马上拿到工资了但是每个公司的财务流程啥的都有点儿不太一样，所以具体什么时候能领到手还真说不准。假如老板故意拖着不给或者直接说不给的话，你可是有权利保护自己应有的利益。

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